岗位任职要求：
1.有外卖行业、快消行业、电信行业等市场团队管理经验，具备多职能管理能力，能进行有效的团队激励、梯队搭建及人才培养;
2.有较强的学习理解和逻辑思维能力，能够快速熟悉和融入，具有组织计划、资源协调、流程设计和过程监控能力；
3.积极正向的文化价值观，自我驱动力强，抗压性佳，对工作有狼性，有良好的团队精神，思路清晰，能够高度认同并擅长打造高效团队;
4.自律性强，具有团队管理经验，能熟练计算机操作及具有数据分析能力
5.具有极强管理责任感，目标责任感，结果责任感。
6.遵循服从公司制度管理，目标清晰并拆解管理落地完成
7.对于目标管理具有一定分析能力，具有人事管理能力,具备处理公共关系能力
8.监控管理整体工作落实能力
9.具备活动，推广策划结合运营能力

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