岗位职责：
1、制定市场推广计划制定、完善激励考核制度；
2、建立管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。
任职资格：
1、具备很强的思维能力，交流沟通能力熟悉各类媒体运作方式，有市场活动推广经验优先；
2、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；
3、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
工作时间：面谈

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