岗位职责
1. 负责门店整体运营规划，制定销售目标并拆解执行
2. 统筹团队人员管理，开展培训考核及绩效评估工作
3. 监控库存与销售数据，优化成本结构提升盈利水平
4. 处理突发客诉与危机事件，维护品牌形象与客户关系

任职要求
1. 大专及以上学历，管理类或相关专业背景优先
2. 熟悉门店运营全流程，精通数据分析与成本控制方法
3. 具备卓越领导力，善于激励团队达成业绩指标
4. 沟通协调能力突出，能承受高强度工作压力

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